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交通銀行信用卡中心

湖南-吉首 吉首市悅和城

  • 行業: 金融業(投資、保險、證券、銀行、基金)
  • 性質: 國有企業
  • 規模: 500-1000人
最后更新 :2019-06-27
瀏覽(6333)
  • 信用卡客戶經理

  • (1-2人)
  • 結束時間:2019-06-30
  • 最后更新:2019-06-27 08:46
  • 此職位投簡歷人數:55

職位描述


公開誠聘信用卡客戶經理2名名額有限)

一、崗位職責:

(一)根據卡中心整體進件規劃及分中心(辦事處)的統籌安排,積極拓展市場,營銷優質客戶,完成下達的業績指標;

(二)定期與客戶保持溝通,了解客戶用卡情況和用卡體驗,維護客戶關系;

(三)定期走訪、駐守所管理的門店,進行門店人員溝通交流,加強門店支持和推薦;

(四)按照卡中心相關要求規范營銷行為,防范營銷風險,積極主動發現可能存在的風險隱患,并向業務主任提供有效線索或證據。

二、崗位要求:

(一)大專及以上學歷(學信網可查), 會計、金融、計算機等專業優先;

(二)年齡35歲以下;

(三)形象氣質佳,無任何不良過往記錄;

(四)性格外向、樂觀,吃苦耐勞,勇于接受挑戰;

(五)具備良好的客戶意識、溝通能力、抗壓能力,渴望挑戰高薪。

三、薪酬福利:

(一)提供具有市場競爭力的薪資待遇。薪資構成:底薪(3100-4100)+提成+月度獎金(上不封頂)+業務品質獎+其它獎勵(平均工資6000至15000元以上)(根據實際情況確定具體待遇);

(二)依法全額繳納“五險一金”,此外,還額外提供2份補充醫療保險;

(三)提供上、下班交通補貼、午餐補貼和其他現金福利,以及節假日和生日慰問;

(四)根據員工在職工作情況,按規定發放“工作休閑兩不誤”、“邊學習邊發展”和“與卡中心共成長”等卡中心特色福利;

(五)依法提供獨生子女獎勵和入托費用報銷;

(六)提供年度健康體檢和工作行服;

(七)優于法定休假規定的帶薪休假制度。


聯系方式

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  • 94%

    簡歷處理率

  • 0

    在招職位

  • 111

    投簡歷次數

公司介紹

一、成立時間

        根據交通銀行與香港上海匯豐銀行有限公司進行戰略合作的有關安排,2004年10月25日,交通銀行太平洋信用卡中心正式宣布成立。

二、成立的意義

       信用卡中心的成立標志著交通銀行和匯豐銀行戰略合作關系的真正開始,同時雙方希望通過信用卡業務的合作,為其它領域的合作積累經驗,并將太平洋信用卡中心打造為國內第一的發卡機構,將雙方發行的信用卡推廣成為知名度、贊譽度最高,發卡量、交易量最大,風險控制最佳,贏利性最好的信用卡。

  • 公司網址:

溫馨提示:政府規定,招工禁收抵押金及任何費用,敬請留意!如有類似情況可向當地勞動部門投訴!

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